При графике «сутки через трое» ввели суммированный учет рабочего времени
Я работаю на предприятии где график сутки через трое у нас ввели суммарный учёт рабочего времени и за переработку дают отгул.Съест ли отпуск переработку и как правильно посчитать. И входит или нет в суммарный учёт времени праздничные дни или их вычитают
Comments
-
Добрый день!
Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.
Тема перемещена в раздел "Вопросы от работников". -
Приношу свои извинения за свою не воспитанность в данной ситуации спасибо за ответ
